郁闷极了

今天郁闷透了！

我们理财中心的客户经理名下要分管全辖的支行，如果分管支行的理财业务发展的好，我们的绩效也会加分，同样，分管支行的理财业务发展的不好，我们的绩效会受到一定程度的影响。在分配支行之前，我维护的VIP有112户，另一个客户经理维护的VIP只有33户。我们两个是都是八级的客户经理，拿的薪酬是一样的，可同事们喜欢把客户介绍给我，所以我的客户数量很高，指标完成的很好（在过去的考核体系中所发的绩效是一样的）。可这次领导在分配所管辖支行时，竟然把市里所有的经营性支行和分理处都分给了我（一共四个，这些经营性支行没有网点，各种理财业务基本不做），而直属支行分给了她（有五个网点，理财业务做的很好，在市区的辐射面很广），理由只有一个：因为我过去维护的客户数量多，不好调配！靠！这是什么谬论啊？？？？我气愤急了，用了一整个下午的时间来安慰自己，开导自己。可现在想起来，眼泪还是在打转！过去工作的好业绩并不能做为这次不公平分配的原因啊？太不公平了？唉！心已碎！！叫我如何再保持工作的情绪？？？

我不想把工作上的坏情绪带回家，也不想因为这种工作上的事来影响我的学习！可我还是安慰不了我自己！也许明天就会好了，也许明天我就不会再这么在乎了！唉“海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚”

郁闷啊！！！